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把“干”字落到實處

東風官網
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把“干”字落到實處

拼字當頭,干出實打實的新成績。加速追趕,拼搶一切機會保目標。下半年開場,東風零部件集團各單位干部員工擔起責任,把干字落到實處、落在一線,用拼搏和汗水,干出千帆競發、百舸爭流的生動局面。

全力搶進度

走進東風電驅動系統有限公司新能源車間,目之所及,皆是東風電驅動人的奮斗身姿。為了達成8月整機、轉子、定子共28050臺的生產任務,他們正想方設法提效率、搶進度、保品質,拼盡全力實現高品質交付。東風電驅動人堅定不移推進戰略目標落地,明確了下階段重點工作要分析清楚“客戶為什么要買我們的產品”,業務的“核心競爭力在哪里”,找準找對戰略路徑,擦亮東風電驅品牌;抓住機遇,轉型升級,做好市況聯動,強化營銷團隊建設,推動增收課題落實落地,持續關注品質提升、降成本、制造效率提升;強化干部能力建設,齊心協力,為戰略目標達成作出貢獻。

東風零部件集團通用鑄鍛分公司一手抓生產交付,一手抓工廠搬遷,全力以赴加快推進各項重點工作。為達成各項經營目標,通用鑄鍛分公司進一步提升新產品開發能力和市場營銷能力,實現技術、市場深度融合,確保達成年度目標;進一步夯實職能部門基礎管理,提升職能部門體系力,確保各項管理有成效;進一步推進“準計劃”,確保質量管理體系在新、老工廠無縫銜接,使管理成為核心競爭力;以項目風險管理為抓手,確保新工廠建設目標達成。

突圍追目標

隨著客戶需求增長,東風馬勒熱系統有限公司掀起了一股“戰高溫 斗酷暑 保交付”的熱潮,全體員工嚴陣以待,全力突圍,追趕目標。

拼搶一切機會保目標,挖掘一切可能增效益,東風馬勒科學統籌下半年目標任務——在經營工作方面,搶抓一切市場機會,奮力追趕全年目標;持續提升盈利能力,深度挖掘降本增效措施;高質量輸出2022MTP,明確未來業務布局及發展路徑;優化組織結構,提高管理效能,構建高效敏捷型組織。在黨建工作方面,圍繞“四大工程”,做好形勢目標教育及員工思想動態調研;抓好“促落實”課題,推進黨支部標準化、示范化建設;立足全年經營目標,開展勞動競賽;持續開展“三個監督”工作,筑牢“三道防線”,構建“大監督”體系。

近日來,湛江德利車輛部件有限公司進入滿負荷生產狀態,全體員工同向發力,拼搏進取,以實際行動高質量完成客戶訂單。抓機遇、破難題、控風險、保目標,湛江德利深入學習貫徹東風零部件集團、東風科技年中工作會精神,并轉化為推動本單位高質量發展的新思路、硬措施。深化推進三地協同,從市場、制造、質量、安全、成本管控等多方面加強湛江、十堰、廣州三地交流協作,互通有無、協同進退。

打好保衛戰

自復工復產以來,上海弗列加濾清器有限公司始終堅持常態化疫情防控,開足馬力,加快前進的步伐,只為奪回疫情造成的損失,打贏“收入、利潤保衛戰”。

在保目標方面,上海弗列加濾清器有限公司千方百計抓訂單,想方設法降成本,動態制定有針對性的營銷策略,眼睛向內,全價值鏈深挖盈利能力提升課題。在抓改善方面,加快自動化、數字化轉型步伐,全面支撐管理能力提升,逐步構建數字化工作環境。在謀未來方面,聚焦長壽命、模塊化、數字化產品和新能源產品開發,推動技術升級;加快三地工廠資源整合,激發協同優勢;全面深化改革,加速培育創新土壤。在強黨建方面,深入推進“強組織、促落實、做表率、聚合力、改到位”五項行動,以高質量黨建工作成效促進企業高質量發展。

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